Areszt Śledczy w Słupsku szuka pracowników
Areszt Śledczy w Słupsku poszukuje ludzi do pracy. Największe zapotrzebowanie jest na nowych funkcjonariuszy do Działu Ochrony. Kandydaci muszą mieć wykształcenie min. średnie, a największe szanse na zatrudnienie mają absolwenci klas mundurowych.
Lista wymaganiach, jakie stawiane są wobec kandydatów, ubiegających się o pracę w Służbie Więziennej nie jest zbyt długa. Kandydat musi posiadać obywatelstwo polskie, wykształcenie min. średnie, zaświadczenie o niekaralności, musi mieć uregulowany stosunek do służby wojskowej oraz być zdolny fizycznie i psychicznie do pełnienia takiej służby.
-Ofertę kierujemy do absolwentów takich kierunków studiów jak: pedagogika resocjalizacyjna, czy bezpieczeństwo narodowe, ale również do absolwentów szkół średnich, zwłaszcza klas mundurowych, oni będą zatrudniani w pierwszej kolejności, ponieważ mają za sobą już pewnego rodzaju przeszkolenie
-mówi dyrektor Aresztu Śledczego w Słupsku podpułkownik Grzegorz Kowalik.
Areszt Śledczy oferuje stabilną pracę, możliwość awansu oraz rozwoju zawodowego, a także uczciwe wynagrodzenie, pomoc finansową na zakup lokalu mieszkalnego w służbie stałej, nagrodę roczną, nagrody uznaniowe oraz dopłatę do wypoczynku.
Zainteresowani pracą szczegółowe informacje na temat dokumentów, które należy złożyć znajdą na stronie sw.gov.pl w zakładce REKRUTACJA/ OFERTY PRACY. Dokumenty można składać do 20 maja br. w siedzibie Okręgowego Inspektoratu Służby Więziennej za pośrednictwem Poczty Polskiej (ul. Młyńska 69, 75-950 Koszalin) lub na adres mailowy rekrutacja.oiswkoszalin@sw.gov.pl Wszelkich informacji udziela dział kadr Aresztu Śledczego w Słupsku pod numerem telefonu: 59 848 32 10 lub 59 848 32 11.
Listen to "podpułkownik Grzegorz Kowalik, dyrektor Aresztu Śledczego w Słupsku" on Spreaker.